‘Nós não falamos sobre isso’: com as licenças maternas curtas, as mães voltam a trabalhar com dor

Imagem via Shutterstock

Muitas mães lidam com a dor pós-parto quando voltam ao trabalho logo após a licença maternidade.

Seja uma cesariana ou parto vaginal, ter um bebê vai embalar você fisicamente. Algumas mulheres são incrivelmente afortunadas e se recuperam muito rapidamente, curando-se em um piscar de olhos. Outros demoram um pouco mais, com uma incisão lacrimejante ou uma laceração vaginal de terceiro grau, demorando para voltar ao normal. Isso ainda não leva em consideração o custo mental e emocional de ter um bebê - basta dizer que a licença-maternidade padrão de 6 semanas (ahem ... e não remunerada) na América é distante do suficiente para qualquer nova mãe.

Quando falamos sobre as dificuldades de voltar ao trabalho muito cedo após o parto, muitas vezes é uma discussão sentimental. Ou logístico. As mulheres sentem falta de seus novos bebês. Eles têm dificuldade em combinar sua programação de bombeamento com o dia de trabalho. Eles têm que pagar pela creche. Eles têm que voltar a trabalhar enquanto ainda se levantam a cada uma ou duas horas durante a noite. Embora todos esses fatores sejam inegáveis, não é sempre que ouvimos sobre o fato de que tantas mulheres ainda estão se recuperando fisicamente de um parto vaginal ou cesariana na marca das 6 semanas.

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Isso nem leva em consideração os pais adotivos e o tempo que eles deveriam ter para conhecer seu filho. Para ter tempo para absorver sua nova vida familiar. Eles podem não ter o custo físico do parto, mas muitas vezes há viagens envolvidas com uma adoção e, claro, o tempo necessário para se ajustar. A jornada emocional deve ser exaustiva e merece sair tanto quanto uma mãe que dá à luz.

Jessica Shortall escreve para Refinaria 29 sobre esta questão, e como junto com todas as outras razões pelas quais nosso país precisa de uma política melhor de licença médica para a família, a recuperação física da mãe também precisa ser considerada. Ela diz: Não falamos sobre dor pós-parto - sangramento, pontos, não ser capaz de ficar em pé ou andar facilmente. Não falamos sobre as dificuldades da amamentação precoce: mamilos rachados e sangrando, mastite e preocupações sobre a produção de leite suficiente. Estamos apenas começando a falar sobre depressão e ansiedade pós-parto.

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Podemos obter um Amém? Quantas mulheres voltam ao trabalho ainda com sangramento do parto? WebMD diz que deve durar entre quatro e seis semanas, mas pode definitivamente durar mais tempo. Assim como as cólicas horríveis do útero de uma nova mãe voltando ao tamanho anterior à gravidez. Uma incisão de cesariana pode ser dolorosa ao toque muito depois da marca arbitrária de 6 semanas e ser forçado a usar calças de verdade nesta fase deve ser um crime. No entanto, nós fazemos isso. As mães voltam ao trabalho ainda sangrando, vazando leite e com dor. Tanto físico quanto emocional. E é uma desgraça absoluta.

Os EUA continuam sendo o única nação desenvolvida no mundo que não tem licença remunerada obrigatória para novas mães. Como observa Shortall, a maioria das mulheres não recebe nenhum pagamento durante a licença e alguns volte ao trabalho apenas duas semanas após o parto. Esta é uma estatística vergonhosa para o país mais poderoso do mundo. É uma situação triste quando tratamos novas mães vulneráveis ​​física e emocionalmente dessa forma.

Shortall também aponta como é difícil cumprir os requisitos para a elegibilidade atual da Lei de Licença Médica da Família em nosso país. Você tem que estar no seu trabalho por pelo menos um ano e que desqualifica metade das novas mães automaticamente. E isso é por 12 semanas de não pago sair. Isso só garante que você ainda terá um trabalho quando você retornar, quantas semanas após o parto. Possivelmente, ainda sofre de sangramento vaginal, dificuldade para caminhar ou ficar sentada por longos períodos e vazamento do leite materno. Que adorável.

Eu tenho uma solução mágica? Claro que não. Esta é uma questão complexa com muitos lados pesando. Tudo que eu sei é que eu ficava em casa quando meus filhos eram bebês e simplesmente não consigo Imagine a dor física e emocional de voltar ao trabalho logo após o parto.

Foi difícil o suficiente ser uma mulher no pós-parto recentemente na minha lar , muito menos no mundo, sem meu filho, porque eu tive que voltar a trabalhar. Nenhuma mãe deveria ter que se sentar à sua mesa com um bloco do tamanho de uma lista telefônica enfiado em sua calcinha. Suas roupas irritando sua cicatriz recente de cesariana. Sua vagina ainda doía por um parto difícil. Está errado em todos os níveis.

E este ano, podemos votar em políticos que se importam. Vamos fazer deste ano eleitoral um que fale pela nós . Como Shortall disse, este ano, os dois lados do corredor estão falando sobre licença familiar de uma forma significativa. Finalmente. É hora de mudar. Podemos fazer melhor por nossas mães, bebês e famílias.

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